Se você trabalhou por três meses e está se perguntando se tem direito ao seguro-desemprego, a resposta depende de alguns fatores. No Brasil, para ter acesso ao benefício, é necessário ter trabalhado pelo menos 12 meses nos últimos 18 meses antes da demissão. Portanto, se você foi demitido após apenas três meses de trabalho, não terá direito ao seguro-desemprego.
Além disso, é importante estar atento a outros requisitos, como ter sido dispensado sem justa causa e não estar recebendo nenhum benefício previdenciário. Caso tenha dúvidas sobre sua situação específica, é recomendável consultar o site do Ministério do Trabalho ou um profissional especializado. Lembre-se de que a legislação pode mudar, então sempre verifique as informações mais atualizadas.
Se você trabalhou por três meses e foi demitido sem justa causa, pode ter direito ao seguro-desemprego, desde que atenda a outros requisitos, como ter sido registrado e não ter recebido o benefício nos últimos 16 meses. É importante verificar as condições específicas e reunir a documentação necessária para solicitar o benefício. Consulte o site do Ministério do Trabalho ou um especialista para obter orientações detalhadas.