Após a demissão, o trabalhador tem um prazo específico para sacar o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS). Geralmente, o prazo é de até 90 dias a partir da data da demissão. Durante esse período, o trabalhador pode acessar o saldo da conta do FGTS e realizar o saque. É importante ficar atento às condições que podem permitir o saque, como demissão sem justa causa, aposentadoria, entre outras situações previstas pela legislação. Para evitar complicações, é recomendável que o trabalhador consulte a Caixa Econômica Federal ou o site oficial do FGTS para obter informações atualizadas e detalhadas sobre o processo de saque.
Após a demissão, o trabalhador tem até 7 dias para solicitar o saque do FGTS, contados a partir da data da rescisão do contrato. É importante estar atento a esse prazo, pois a não realização do saque dentro desse período pode resultar na perda do direito ao benefício. Para garantir que todos os procedimentos sejam realizados corretamente, recomenda-se consultar a Caixa Econômica Federal ou um especialista em direitos trabalhistas.